PangunaLBank News Center
Pinangalanan ng Coinbase ang bagong CTO matapos ang 14% pagbawas sa tauhan
coinbase-names-new-cto-after-14-workforce-cut
Pinangalanan ng Coinbase ang bagong CTO matapos ang 14% pagbawas sa tauhan
Itinalaga ng Coinbase ang matagal nang inhenyero na si Rob Witoff bilang chief technology officer, na kinumpirma ang pagbabago sa pamunuan noong Martes. Unang sumali si Witoff sa Coinbase noong 2014, at bumalik bilang pinuno ng platform noong Disyembre 2024 matapos ang kanyang pagnenegosyo. Nagtanggal ng humigit-kumulang 14% ng mga empleyado ang Coinbase noong Mayo habang muling bumubuo ng mga koponan sa paligid ng mga daloy ng trabaho na tinulungan ng AI sa buong kumpanya.
2026-07-29 Pinagmulan:crypto.news

Hinirang ng Coinbase si Rob Witoff bilang chief technology officer noong Hulyo 28, dinadala ang isang maagang inhinyero ng kumpanya sa posisyon habang pinalawak ng U.S. crypto exchange ang pagbuo ng produkto na tinulungan ng AI. 

Buod
  • Hinirang ng Coinbase ang matagal nang inhinyero na si Rob Witoff bilang chief technology officer, kinumpirma ang pagbabago sa pamunuan noong Martes.
  • Unang sumali si Witoff sa Coinbase noong 2014, bumalik bilang pinuno ng platform noong Disyembre 2024 matapos maging isang negosyante.
  • Binawasan ng Coinbase ang humigit-kumulang 14% ng mga empleyado noong Mayo habang binubuo muli ang mga koponan sa paligid ng mga daloy ng trabaho na tinutulungan ng AI sa buong kumpanya.

Nakalista na ngayon si Witoff bilang CTO sa opisyal na pahina ng pamunuan ng Coinbase.

Inanunsyo ni Chief Executive Brian Armstrong ang paghirang sa X at kinilala si Witoff sa pagtulong na gawing “isa sa mga kumpanyang pinaka-AI-enabled sa mundo” ang Coinbase. Ang paglalarawang iyon ay pagtatasa ni Armstrong sa halip na isang independiyenteng sinusukat na ranggo.

Nagbabalik si Rob Witoff sa isang tungkulin na hinubog ng mga unang taon ng Coinbase

Unang sumali si Witoff sa Coinbase noong 2014 at nagtrabaho doon hanggang 2017. Sinabi ng Coinbase na pinamunuan niya ang seguridad at imprastraktura, naging chief architect at tumulong sa pagbuo ng ilan sa mga pinakaunang sistema ng palitan. Kalaunan ay itinatag niya ang institutional crypto custody company na Unit 410, na nakuha ng Coinbase.

Sinabi ni Witoff na nagsimula ang kanyang interes sa Bitcoin noong 2009. Naalala niya na sa simula ay sinuportahan ng Coinbase ang isang cryptocurrency, gumamit ng iisang codebase at pinatakbo ng isang maliit na koponan ng inhinyero. Nagbibigay ang salaysay ng makasaysayang konteksto mula sa papasok na ehekutibo, bagaman hindi pa independiyenteng idinetalye ng Coinbase ang bawat teknikal na pag-angkin sa post ng Hulyo 27.

Ibinalik siya ng kumpanya noong Disyembre 2024 bilang pinuno ng platform at miyembro ng executive team. Sinabi ni Witoff na ang kanyang pinakabagong “tour of duty” ay nagsimula sa layuning gawing “pinakamahusay na lugar sa mundo para magbuo” ang Coinbase. Ito ay nananatiling isang layunin ng pamamahala na nakatuon sa hinaharap.

Ang paghirang ng Coinbase CTO ay nangyari sa gitna ng pagbabago sa AI

Kasunod ng promosyon ang isang malawak na pagbabago sa kung paano bumuo ng software at mag-organisa ng mga koponan ang Coinbase. Noong Mayo, inihayag ng kumpanya ang mga plano na bawasan ang lakas-paggawa nito ng humigit-kumulang 14%, o humigit-kumulang 700 na posisyon, habang pinapalawak ang pamamahala at bumubuo ng mas maliliit na koponan sa paligid ng mga tool ng AI.

Sinabi ni Armstrong na pinapayagan ng AI ang mga inhinyero na tapusin ang trabaho sa loob ng ilang araw na dati ay tumatagal ng linggo para sa mga koponan. Binalangkas din niya ang mga eksperimento sa “one person teams” na pinagsasama ang engineering, produkto at disenyo. Inilalarawan ng mga planong iyon ang nilalayon na operating model ng Coinbase; ang kanilang pangmatagalang epekto sa output, gastos at workload ng kawani ay hindi pa natutukoy.

Kalaunan ay sinabi ng Coinbase na halos lahat ng bagong pinagsamang code ay naging AI-generated at sinuri ng tao. Sinabi ng ulat ng inhinyero nito noong Hulyo na ang bahagi ay tumaas mula 5.7% sa unang quarter ng 2025 sa humigit-kumulang 100% sa kalagitnaan ng 2026, habang pinapanatili ang pagsusuri ng tao at mga kontrol sa pagsunod.

Minana ni Witoff ang mga responsibilidad sa pagiging maaasahan at seguridad

Pangangasiwaan ng CTO ang teknolohiya habang pinalawak ng Coinbase ang mga derivatives, stablecoin payments, prediction markets at serbisyo para sa mga AI agents. Ang bawat produkto ay nagpapataas ng pangangailangan para sa maaasahang imprastraktura, mga kontrol sa seguridad at mabilis na pagtugon sa insidente.

Naranasan ng Coinbase ang humigit-kumulang 50 minutong pagkaantala sa serbisyo noong Hulyo 14 matapos na maapektuhan ng isang regular na pag-update ng configuration ang isang shared production cluster. Naantala ang mga paglilipat, pagbabayad ng card at ilang onchain services. Sinabi ng kumpanya na hindi nanganganib ang pondo ng customer at kalaunan ay nag-anunsyo ng mga bagong pananggalang sa pag-deploy at mga pamamaraan ng pagbawi.

Ang karanasan ni Witoff sa seguridad, arkitektura at platform engineering ay nagbibigay sa kanya ng direktang karanasan sa mga lugar na iyon. Gayunpaman, hindi pa naglalabas ang Coinbase ng mga bagong target sa pagganap, mga pangako sa badyet o isang hiwalay na roadmap ng teknolohiya na nauugnay sa kanyang paghirang.

Nagpapatuloy ang mga pagbabago sa pamunuan sa buong Coinbase

Ang paghirang sa CTO ay kasunod ng isa pang paglipat ng ehekutibo. Inabisuhan ni Chief Legal Officer Paul Grewal ang Coinbase noong Hulyo 8 na iiwan niya ang kanyang posisyon sa Hulyo 31. Inaasahang si Molly Abraham ang magiging general counsel at corporate secretary, habang si Grewal ay magsisilbing tagapayo hanggang Oktubre.

Gaya ng naunang naiulat ng crypto.news, inilagay ng Mayo restructuring ng Coinbase ang AI-native development sa sentro ng operating plan nito. Sa kaugnay na coverage, iniulat ng crypto.news na naglunsad ang Coinbase ng mga tool na nagpapahintulot sa mga awtorisadong AI agents na mag-trade, magbayad at magsagawa ng mga pinansyal na gawain.

Plano ng Coinbase ang quarterly reviews ng proseso ng panayam sa inhinyero na nakatuon sa AI at 45-day at 90-day assessments para sa mga bagong hire. Ang susunod na pagsubok para kay Witoff ay kung mapapanatili ng kumpanya ang mabilis na paglalabas ng mga produkto habang pinapanatili ang seguridad, pagiging maaasahan at regulatory controls.