بنیاد انتروپیک (Anthropic Trust) واس ناراسیمهان، مدیرعامل نووارتیس، را به هیئت مدیره انتروپیک منصوب کرده است، او اولین مدیر اجرایی صنعت داروسازی است که به نهاد حاکمیتی این آزمایشگاه هوش مصنوعی میپیوندد و برای اولین بار اعضای منصوب شده توسط بنیاد را به اکثریت هیئت مدیره رسانده است.
بنیاد انتروپیک در 14 آوریل 2026، واس ناراسیمهان، مدیرعامل نووارتیس، را به هیئت مدیره انتروپیک منصوب کرد. با ورود او، مدیران منتخب بنیاد منافع بلندمدت اکنون اکثریت هیئت مدیره هفت نفره را در اختیار دارند و از یک آستانه حاکمیتی ساختاری که در اساسنامه تاسیس انتروپیک نوشته شده بود، عبور کردند که پیش از این هرگز اعمال نشده بود.
ناراسیمهان یک پزشک-دانشمند است که بر توسعه و تایید نظارتی بیش از 35 داروی جدید و واکسن در نووارتیس، یکی از بزرگترین شرکتهای دارویی نوآور جهان، نظارت داشته است. او به داریو آمودی، دانیلا آمودی، یاسمین رضوی، جی کرپس، رید هستینگز و کریس لیدل میپیوندد.
بنیاد منافع بلندمدت انتروپیک یک نهاد حقوقی جداگانه است که کلاس ویژهای از سهام انتروپیک را در اختیار دارد که تنها هدف آن انتخاب اعضای هیئت مدیره است. سه متولی آن هیچ سهامی در انتروپیک ندارند، هیچ حقوقی از آن دریافت نمیکنند و توسط یکدیگر انتخاب میشوند نه توسط سهامداران. متولیان فعلی عبارتند از بادی شاه از طرح دسترسی به سلامت کلینتون، ریچارد فونتین از مرکز امنیت جدید آمریکا، و ماریانو-فلورنتینو کوئلار از وقف کارنگی برای صلح بینالملل.
ماموریت صریح این بنیاد این است که اطمینان حاصل کند انتروپیک موفقیت مالی را با ماموریت منافع عمومی خود در توسعه مسئولانه هوش مصنوعی متعادل میکند. نیل «بادی» شاه، رئیس بنیاد، گفت که این گروه به طور خاص به دنبال فردی بود که علم پیشگامانه را به طور مسئولانه در یک محیط بسیار تنظیمشده هدایت کرده باشد.
ناراسیمهان سومین مدیری است که بنیاد در هیئت مدیره قرار داده است و به منصوبین فعلی بنیاد، جی کرپس و رید هستینگز میپیوندد. آنها اکنون با هم اکثریت را تشکیل میدهند، تغییری که برای اولین بار به ماموریت ایمنی و منافع عمومی بنیاد وزن ساختاری در تصمیمات هیئت مدیره میدهد.
این انتصاب تصادفی نیست. انتروپیک Claude for Life Sciences را در اکتبر 2025 و Claude for Healthcare را در ژانویه 2026 راهاندازی کرد که زیرساختها و ابزارهای سازگار با HIPAA را با هدف گردش کار بالینی، نظارتی و علمی اضافه میکند. این شرکت با Eli Lilly، Novo Nordisk و Genmab شراکتهایی برای بررسی چگونگی فشردهسازی زمان توسعه دارو توسط هوش مصنوعی دارد.
حضور یک مدیرعامل فعلی داروسازی با دو دهه تجربه در صنعت تنظیمشده، تخصص مستقیمی را به هیئت مدیره انتروپیک میدهد، زیرا استقرار کلود در محیطهای بالینی و تحقیقاتی گسترش مییابد. ناراسیمهان در لینکدین گفت که «سرعت به تنهایی هدف نیست» در هوش مصنوعی مراقبتهای بهداشتی، و «آنچه به همان اندازه اهمیت دارد این است که این ابزارها چگونه ساخته، مدیریت و در نهایت در دنیای واقعی به کار گرفته میشوند.»
دانیلا آمودی گفت ناراسیمهان «چیزی نادر را به هیئت مدیره ما میآورد. او بر توسعه و تایید بیش از 35 داروی جدید برای منفعت بیماران در سراسر جهان در یکی از تنظیمشدهترین صنایع نظارت داشته است. رساندن فناوری قدرتمند جدید به مردم با ایمنی و در مقیاس وسیع چیزی است که ما هر روز در انتروپیک به آن فکر میکنیم.»
درآمد سالانه انتروپیک از 30 میلیارد دلار فراتر رفته است که نسبت به 9 میلیارد دلار در پایان سال 2025 افزایش یافته است، زیرا تقاضا برای مدلهای کلود در سراسر شرکتها شتاب میگیرد. این شرکت طبق گزارشها در حال بررسی یک عرضه اولیه سهام (IPO) با ارزشگذاری 380 میلیارد دلار است، و ترکیب هیئت مدیره توسط سرمایهگذاران پیش از عرضه عمومی به طور فزایندهای مورد بررسی قرار میگیرد.
افزودن یک مدیرعامل داروسازی به هیئت مدیره با اکثریت بنیاد، نشان میدهد که انتروپیک میخواهد رویکرد ایمنی-اول خود را به اعتبار نزد خریداران سازمانی در بخشهای تنظیمشده تبدیل کند، نه صرفاً یک روایت روابط عمومی. برای شرکتی که آماده ورود به بازارهای عمومی میشود، معماری حاکمیتی اکنون با داستان آن مطابقت دارد.
